Risk Manager – Valorisation et Risques de Marché H/F

Le poste

Métier

METIERS - Audit / Risques / Contrôle / Sécurité

Intitulé du poste

Risk Manager – Valorisation et Risques de Marché H/F

Contrat

CDI

Rémunération (brut/an en €) (hors package social)

Entre 38/45K€

Votre mission

Acteur clé de la société de gestion, vous participerez à la définition des politiques de gestion des risques, l’indépendance et la juste valorisation des produits en portefeuilles en lien étroit avec les gérants de portefeuille et la Direction. Dans cadre, vos missions principales seront :

Définir et implémenter les dispositifs d'encadrement des risques de marchés selon les gammes de fonds et de mandats par typologie d’actifs sous-jacents

Calculer les indicateurs de risques et réaliser les contrôles relatifs aux risques de marché (VaR, TE, sensibilités, …) tout en veillant au respect du profil de risque des portefeuilles

Contribuer à assurer la qualité des contres valorisations modèles de l’ensemble des produits sous gestion : administration de l’outil de pricing (LexiFi) maintien du workflow

développement de nouveaux process

représentation des pay off

alimentation et challenge des données de marché

sélection et calibration des modèles

Participer à l’animation du Comité des Risques de marchés et de liquidité ainsi que le comité de valorisation d’Arkéa AM

Vous serez aussi amener à :

Participer aux projets de création de nouveaux produits

Participer à différents projets transverses de Arkéa Asset Management, notamment sur l’amélioration des outils de suivi des risques

Et si c'était vous ?

Au sein de Arkéa Asset Management, intégrez le service Valorisation et Risques de Marché qui a pour mission principale la mesure et le suivi du risque de marché sur les portefeuilles et mandats sous gestion. Vous intervenez sur le développement et le maintien des solutions permettant la juste valorisation des instruments financiers cotés et non cotés, la détermination des sensibilités aux facteurs de risques de marchés des portefeuilles, le suivi du risque de liquidité et d’effectuer des contrôles associés à l’encadrement de ces risques.

CDD en perspective d’un CDI.

Formation & expérience

BAC+5 (Finance / Actuariat / Ingénieur avec option Finance), vous êtes à l’aise avec les techniques quantitatives et intéressé par les marchés financiers

Vous bénéficiez d’une 1ère expérience réussie sur un poste risques de marché et/ou valorisation

Compétences techniques

Une Expérience/appétence pour le développement informatique est nécessaire

Niveau d’anglais professionnel requis

Qualités personnelles

Esprit d’équipe, capacité à travailler en transversal avec différents interlocuteurs

Proactivité, capacité à anticiper et résoudre les problèmes opérationnels

Qui sommes-nous ?

Arkéa Asset Management, fruit du regroupement de Federal Finance Gestion et de Schelcher Prince Gestion, est une société de gestion d’actifs du Groupe Crédit Mutuel Arkéa, qui se distingue comme un acteur majeur et responsable de la gestion d’acti

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Risk Manager – Valorisation et Risques de Marché H/F

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Informations générales

Entité

Arkéa Asset Management, société de gestion d'actifs du Groupe Crédit Mutuel Arkéa, fruit du regroupement de Federal Finance Gestion et de Schelcher Prince Gestion, se distingue comme un acteur majeur et responsable de la gestion d'actifs, alliant performance financière et extra-financière. Grâce à son adossement à un groupe bancaire solide et à sa taille (200 collaborateurs et 55 milliards d'euros d'encours sous gestion), elle allie agilité et engagement pour proposer une offre diversifiée en : gestion cotée, gestion non cotée et solutions d'investissement adaptées aux besoins de ses clients particuliers et institutionnels.

En mettant l'engagement au cœur de sa démarche, Arkéa Asset Management se positionne non seulement comme un acteur de la performance financière, mais aussi comme un catalyseur de changements dans un monde en constante évolution.

Le Groupe Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun. Nous formons et sensibilisons l'ensemble des acteurs de l'entreprise par le biais d'une stratégie inclusion groupe dédiée et nous nous appuyons sur une communauté de salariés engagés, les ambassadeurs inclusion, pour faire vivre et rayonner cette dynamique au sein du groupe.