Expert IA F/H
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Et si révéler chaque potentiel c’était faire progresser tout le monde ?
En tant qu’acteur majeur de la protection sociale en France nous œuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d’assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.
Paritaire et mutualiste nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au développement économique des entreprises et à l’équilibre social. Chaque année nous consacrons près de 17 millions d’euros à la mise en œuvre d’actions de solidarité.
Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique afin d’être en résonnance avec la Raison d’Etre qui est la nôtre : “par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie.”
APICIL, Uniques, Ensemble.
PostulerExpert IA F/H
Référence: req2954Entité: APICIL EPARGNE LONDRESType de contrat: CDI Rémunération: 60-65 k€Localisation du poste: 51, Rue de Londres, Paris 75008 FRAPoste à pourvoir à partir du: 07/09/2026Votre rôle
Concevoir, développer et déployer des solutions d’intelligence artificielle intégrées aux systèmes d’information, en réponse à des besoins métier concrets, avec un objectif d’industrialisation en production.Activités principales
- Développer des solutions IA (ML, NLP, LLM, OCR…)
- Mettre en place des pipelines de traitement de données
- Concevoir et exposer des APIs (FastAPI, microservices)
- Implémenter des solutions de type RAG ou chatbot
- Intégrer les solutions IA dans le SI existant
- Participer au déploiement (CI/CD, Docker, Kubernetes)
- Assurer le monitoring et l’amélioration continue des modèles
Connaissances requises pour la tenue de l’emploi
Nous recherchons un(e) expert IA diplômé(e) Bac+5, spécialisé(e) en Intelligence Artificielle, avec au moins 5 ans d’expérience dans le développement de solutions IA.
Compétences techniques
- Python (Pandas, Scikit-learn, APIs)
- Frameworks IA / LLM (LangChain, LlamaIndex)
- Développement d’APIs et microservices (FastAPI)
- Bases de données SQL, NoSQL et vectorielles
- DevOps : Docker, CI/CD
- Environnements cloud : AWS, Azure ou GCP
Compétences clés
- Capacité à transformer un besoin métier en solution technique
- Autonomie et sens des responsabilités
- Approche pragmatique orientée résultats
- Bonne communication avec des équipes techniques et fonctionnelles
Conditions particulieres d’exercice
Aucune condition particulière n’est identifiée pour la tenue de cet emploi. Dans le cadre de ce process de recrutement, dès lors que votre candidature est retenue pour un entretien RH, vous serez amené.e à réaliser un questionnaire ASSESSFIRST.Avantages
Vous évoluerez dans un cadre avec des conditions de travail favorables à votre épanouissement (télé travail, horaires avec plages fixes et variables, bienveillance et valeurs humaines : Groupe « Great place to work », évolution et plan de carrière) : – RTT – Prime d’intéressement et participation – Remboursement à 100% des frais de transport en commun – Plan Epargne Entreprise avec abondement – Compte Epargne Temps – Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur – Accès aux avantages du CSE – Politique forte de mobilité interne – Université du groupe APICIL – Mutuelle d’entreprise avantageuseJe postule
Les informations recueillies sur ce formulaire font l’objet d’un traitement informatisé par APICIL Transverse, association de moyens du Groupe APICIL. Ces données sont nécessaires pour étudier votre candidature et vous recontacter. La base légale du traitement est votre consentement, donné en cochant la case ci-dessous et notre intérêt légitime. Les données traitées sont : nom, prénom, adresse e-mail, adresse postale, téléphone, curriculum vitae, lettre de motivation. Les destinataires de ces données sont, dans le strict cadre des finalités énoncées ci-dessus, les services concernés du Groupe APICIL et les prestataires externes auxquels il fait appel. Ces données seront conservées le temps nécessaire à la procédure de recrutement. Les données concernant les candidats retenus seront intégrées dans leur dossier administratif et seront conservées pendant la durée de conservation applicable à celui-ci. Les données des candidats non-retenus seront conservées pour alimenter notre CVthèque pendant 2 ans. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification et d’effacement de vos données personnelles. Lorsqu’un consentement est nécessaire au traitement, vous disposez du droit de le retirer. Sous certaines conditions règlementaires, vous disposez du droit de demander la limitation du traitement ou de vous y opposer. Pour exercer ces droits ou pour toute question sur le traitement de vos données, vous pouvez écrire à [email protected] ou à APICIL Transverse – Délégué à la protection des données personnelles (DPO), 51 boulevard Marius Vivier Merle, 69003 LYON. Si vous estimez que vos droits ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL. Plus de détails sur Politique de protection des données personnelles – Apicil Recrutement (apicil-recrute.com)